Guidebook für Software Engineers: Der Begleiter für alle Karrierestufen
Guidebook für Software Engineers: Der Begleiter für alle Karrierestufen Das Guidebook für Software Engineers aller Karriere-Level, die einen guten Job machen und Erfolg haben wollen. Software-Engineers sollten ihre berufliche Entwicklung unbedingt selbst in die Hand nehmen - eine Erkenntnis, die Gergely Orosz schon zu Beginn seiner Karriere gewonnen hat. In diesem Buch unterstützt...
Guidebook für Software Engineers: Der Begleiter für alle Karrierestufen
Das Guidebook für Software Engineers aller Karriere-Level, die einen guten Job machen und Erfolg haben wollen.
Software-Engineers sollten ihre berufliche Entwicklung unbedingt selbst in die Hand nehmen - eine Erkenntnis, die Gergely Orosz schon zu Beginn seiner Karriere gewonnen hat. In diesem Buch unterstützt er Software-Engineers bei ihrer Karriereplanung und teilt seine Erfahrungen und tiefgehenden Branchenkenntnisse.
Das Guidebook orientiert sich dabei am "typischen" Karriereweg eines Software-Engineers: vom Junior-Entwickler über die Rolle des Senior-Engineers mit Vorbildfunktion bis hin zu Führungspositionen wie Staff-Engineer oder Principal-Engineer. Gergely Orosz beschreibt, welche Schlüsselkompetenzen unverzichtbar sind, und gibt zahlreiche Impulse und Anregungen.
Inhalt:
- Grundlagen der Entwicklerkarriere: Typische Karrierepfade, die eigene Karriere steuern, Leistungsbeurteilungen, Beförderungen, Jobwechsel
- Der kompetente Softwareentwickler: Dinge anpacken, die eigenen Programmierfähigkeiten vertiefen und hochwertigen Code schreiben, die Werkzeuge produktiver Entwickler*innen
- Der vielseitige Senior-Engineer: Aufgaben erfolgreich abschliessen, durch Code-Reviews und Mentoring besser zusammenarbeiten, technische Schulden abbauen, eine hohe Testabdeckung sicherstellen, tragfähige Architekturentscheidungen treffen
- Der pragmatische Tech-Lead: Ziele, Phasen und Risiken beim Managen von Projekten, Software für den Produktivbetrieb bereitstellen, Stakeholder-Management betreiben, Fokus und Dynamik eines Teams verbessern
- Staff- und Principal-Engineers mit Vorbildfunktion: Durch KPIs und OKRs das Geschäft verstehen, hilfreiche Engineering-Prozesse etablieren, geschäftliche Ziele durch zukunftsfähige IT-Lösungen unterstützen
Product Info
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